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【專訪】新呈工業董事長陳泳睿

2026-01-06
分類 : 風雲人物
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◤新呈工業董事長陳泳睿。

AI 驅動三軸轉型 線束產業新契機

「轉型ㄟ哀,不轉擔死」,在市場波動、淨零法規與技術更新的壓力下,新呈工業以「三軸轉型」提升線束產業的競爭力、實現永續經營並開拓新市場。

採訪/施鑫澤‧文/鄭宜芬‧刊期/2026.1


全球製造業正面臨供應鏈重組、環保壓力與技術斷層,線束產業更因少量多樣、高客製化而成為轉型風險高點。新呈工業歷經市場波動與技術革新,以「數位、AI、綠色」三軸轉型,推動企業結構調整與製造能力升級。

新呈工業董事長陳泳睿表示,新呈以數位轉型奠定基礎,提供數據與系統支持;AI 轉型導入人工智慧,提升效率與創新;綠色轉型則融入永續元素,應對全球氣候挑戰與碳中和趨勢。技術能量包括實驗室設施、數位轉型能力,以及少量多樣、高彈性與快速生產的優勢。

在管理制度與國際標準方面,新呈工業已建立品質、環境、能源管理與資安治理體系,並通過多項國際認證,包括車用產業必備規範與 ISO 27001 等資訊安全標準。近年更在工廠導入 AI 技術,使公司脫胎換骨,創造新的獲利模式,在競爭激烈的電子線材加工市場中強化彈性生產能力與全球競爭力。

內容目錄 隱藏
AI 驅動三軸轉型 線束產業新契機
數位、AI 與綠色 三軸轉型新模式
數位轉型與 AI Agent 整合系統
AI 轉型五階段 邁向企業級 AI Agent
AIoT 與雲端系統 轉型的運算與能源基礎
流程改良與工業 4.0 效率與智慧升級
推動綠色轉型 建立供應鏈淨零路徑
資安與 OT 控管 確保轉型底層安全

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數位、AI 與綠色 三軸轉型新模式

早期導入 IT 系統時,陳泳睿曾遭遇老一輩員工的質疑,他親自撰寫工單條碼產生與掃描程式,再以 Dashboard 掌握產線狀態,以手機 App 解決老舊設備無法連線的問題。透過 AI 技術即時掌握生產線效率與營運資訊,並以年輕化團隊推動 AI 應用。

新呈工業導入協作機器人、IoT、智慧電表,並積極利用 Digital Twin 進行智慧排程,建立智慧製造的基礎。同時導入 AI Agent 串聯跨系統資料,加速決策效率。在永續發展方面,公司積極輔導供應鏈進行碳盤查和減排,並透過自主開發的平台進行技術共享。

此外,AI 技術也改善跨部門協作。過往業務人員為了滿足客戶需求,不管產線能負荷的產能,逕自承接訂單,導致生產端壓力。導入 AI 技術之後,當業務對產線提出不適宜的要求時,製造部門主管可利用系統與業務人員溝通,業務也能透過生產履歷做出合理判斷,讓流程順利運作。

[ 推薦閱讀:【專訪】旭榮集團執行董事黃冠華 ]

數位轉型與 AI Agent 整合系統

作為 IT 背景出身的領導者,陳泳睿特別重視資訊系統整合,他以六級成熟度模型推動數位文化:電腦化(工人企業)、連線(人脈企業)、可視化(智人企業)、通透度(省人企業)、可預見性(少人企業)邁向自適應性(無人企業)的提升,讓新呈工業在此框架下,改良資源分配,減少浪費,提升競爭力。

例如,過往公司內部存在多種系統,員工需要學習和操作每一套系統,並額外配置專人來維護。新呈工業以 AI Agent 與知識圖譜(Knowledge Graph)、向量資料庫(Vector Database)整合資訊,能夠跨系統調用資料,員工無需學習所有系統的操作細節,僅需以語音或文字提問,即可調取跨系統資料。

新呈工業的 AI 綠色數位轉型架構以 AIoT 為核心,涵蓋 CRM(客戶關係管理)、Cloud CAD(雲端電腦輔助設計)、AIPS/ERP(AI 規劃排程/企業資源規劃)、PDM/PLM/DMS/Workflow/KM/RPA/HRM(產品數據管理/產品生命週期管理/文件管理/工作流/知識管理/機器人流程自動化/人力資源管理)、MES(製造執行系統)與AI/BI/CI(人工智慧/商業智慧/碳智慧)。這些系統串聯生產線計畫、生產、銷售、使用、維護與回收,實現全生命週期管理。

從過往依賴 MIS 撰寫 SQL 才能生成 BI 報表,轉為 AI 即時產出所需資訊。現在以 AI Agent 作為主力工具,協助提升決策速度。AI 的角色也從 chatbot 進階為可引導對話的「教練式顧問」。生成式 AI 與 RAG 進一步納入此整合架構,相關應用涵蓋文件版本管理、智慧查詢、FMEA(失效模式與影響分析)分析,以及多格式檔案處理;公司並開發 SOP App、FMEA App、線束專家、ESG 節能減碳專家與人資小幫手等工具,讓生產、品管、管理與後勤部門都能以統一介面進行查詢與決策。

在策略管理層面,新呈工業以 Prompt Engineering 提升 AI 的精準度與可控性,運用於平衡計分卡、PEST/SWOT 分析、策略地圖、5 Why 與 8D 報告撰寫,以及老師傅知識的制度化整理。

整合後的 AI Agent 具備自主性與交互性,可結合 AIoT 實現預測、診斷與改良。目前公司將 40% 的研發能量投注於內部 IT 需求,60% 用於對外專案,期望未來能輸出 AI 工具與伺服器能力。

AI 轉型五階段 邁向企業級 AI Agent

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◤新呈工業董事長陳泳睿表示,新呈工業的三軸轉型以數位轉型奠定基礎,提供數據與系統支持;AI 轉型導入人工智慧,提升效率與創新;綠色轉型則融入永續元素,應對全球氣候挑戰與碳中和趨勢,獲頒國家磐石獎、企業精典獎、台灣永續行動獎等多項殊榮,並且連年擴廠。

陳泳睿表示,智慧數位轉型成熟度指標強調 AI 賦能(建立基礎 IT 系統和連線能力、整合系統和收集數據)、AI 優化(分析數據獲得洞察、使用 AI 預測趨勢並自動化決策)、與 AI 轉型(AI 與人類協作以提高效率、系統自主適應和創新)。自 2020 年起,新呈工業依序經歷五階段 AI 轉型:

‧視覺 AI(CNN、YOLO)──導入瑕疵檢測減少人眼疲勞造成的失誤。

‧生成式 AI 推廣──建立跨部門應用情境。

‧RAG 與企業知識庫──提升資料查詢準確度。

‧Prompt Engineering 與 GPT 工具開發──打造 20 個專屬 GPT 工具。

‧企業級 AI Agent 建置──整合 MES、ERP、IoT、AMR 與 RAG 系統。

過往採用 AI/ML 進行排程並生成甘特圖,在實際執行時會有落差,無法完全貼近實體情況,現透過數位模擬可更貼近工廠現場,提高排程可靠度。

新廠建置了超過 800 個感測點完整數位孿生系統,即時監控生產效率,掌握智慧工廠稼與能耗狀況,並以 AI Agent 整合營運指標,縮短高階主管決策時差。

還有,人工操作容易手腕痠痛且不良率高,現在廠內 AMR 能與電梯連線,導入協作機器人(機械手臂)進行點焊等作業。這些機器人搭配 AI 進行找點定位,降低人工負擔並提升品質與效率。

AIoT 與雲端系統 轉型的運算與能源基礎

AIoT 是智慧工廠整合生產、能源與設備管理的核心。陳泳睿表示,新呈工業透過智慧電表與節能減碳系統監控用電量與溫濕度等,將原本辦公設備待機耗電耗電 4.95 kWh/日,每月省下 NT$1,209.6 元,年度節碳 88.7 kgCO2e。且能降低走火風險、延長設備壽命,投資 6 萬元,4.3 年回收,從碳權獲益 NT$264,000。

公司亦積極實施 IoT,應用情境涵蓋環境監測,EBC 系統記錄 PM2.5 等數據,支持 RS-485/乙太網連接與遠端存取。如裁線機和壓著機已經能夠連線,甚至可以直接寫入參數。另有能耗儀表板與 2D 地圖提供即時監控。

雲端系統則支援 ISO 50001 能源管理與 ISO 14064-1 碳盤查,生成報告書,支援組織與產品碳足跡計算。

流程改良與工業 4.0 效率與智慧升級

過往訂單傳真、email 太多,人工輸入來不及而造成延誤,或是看錯物料號碼下錯採購單。且材料檔散落各地,當整合單一檔案給客戶,或是客戶要查產品與交期,人工需耗時在不同的系統中搜尋。

新呈工業導入 RPA 取代固定且重複的作業,整合跨系統資料,如供應單比對、調撥單、訂單轉工單等。導入後,每月省 619.96 小時人力、NT$104,154 元成本,年度節碳 946.7 kgCO2e。ROI 達 1.31。

工業 4.0 應用包括 AI 參數擷取、OCR、ABM 利潤分析、OEE/OPE 監測、機器手臂、AI 辨識顏色與連接器卡榫等技術,提升生產效率,降低缺陷率,支持少量多樣生產。

[ 推薦閱讀:【專訪】櫻花集團總經理李惠恂 ]

推動綠色轉型 建立供應鏈淨零路徑

在永續趨勢下,企業需將環境成本視為管理重點,以降低供應鏈的隱性浪費。陳泳睿指出,「新呈綠色供應鏈」計畫自 2023 年啟動,已在 2025 年 CDP(碳揭露計畫)中取得 Class B。同年通過 SBTi 認證,目標於 2034 年減量 42%、2042 年碳中和,2050 年淨零排放。

永續部分,公司以國際主流框架為依循,採行組織與產品層級的碳盤查、能源管理制度,以及氣候風險揭露要求。透過能效提升、脫碳能源導入、低碳供應鏈建置與負碳技術探索等措施推動整體減碳。

為因應客戶端對 Scope 3 減排的要求,新呈協助上游供應鏈進行碳盤查,並設立綠色供應鏈願景。一、製程改善:提供顧問與平台,投入 AI 研究減碳解決方案給供應商、降低排放。二、循環經濟平台:開發低碳材料、建立銅材料回收再利用機制。三、綠色設計:自主研發雲端 CAD 平台,改良產品設計流程。四、全球競爭力:以綠色供應鏈在全球站穩先進腳步,協助供應鏈在國際市場獲取更多訂單。

在供應鏈管理上,新呈採取三種減碳合作模式:「產業合作計畫」以跨公司聯盟簡化數據管理流程。「供應商評分機制」依 ESG 表現作為採購判斷依據,引導供應商改善。「數位化管理系統」提升資料透明度並強化運作效率,使減碳成效可衡量、可追溯。且由於數據導入基礎一致,供應商能夠更容易地與新呈工業的系統相接,無需重複轉換。

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資安與 OT 控管 確保轉型底層安全

伴隨設備連網、資料上雲以及 OT/IT 整合,新呈工業以 ISO 27001 搭配多層防護架構,強化整體韌性。為避免遭遇勒索軟體攻擊,公司強化備份與備援機制,確保在遭遇加密或癱瘓情況時能迅速恢復營運。在網路管理層面,新呈透過 VLAN 區隔生產與辦公環境,即使某一區發生資安事件,也能至少被阻擋住,發揮防火牆的作用。

在社交工程的風險上,公司定期對員工進行測試與教育訓練。但隨著詐騙技術因 AI 而更加擬真,員工辨識難度增加,甚至因擔心遭受攻擊而拒絕處客戶的郵件,因此資安教育訓練需與時俱進。

中小企業資源有限,唯有把握整合能力,才能創造共贏並提升競爭力。陳泳睿表示,新呈工業下一階段的轉型將聚焦自有產品、工業 4.0 標準與 Digital Twin,建立線束工業互聯網平台,連接工業 4.0 與 IIoT,成為全球泛工業平台的一環,迎向市場與技術所帶來的新挑戰。


(本文授權非營利轉載,請註明出處:CIO Taiwan)

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